Общественный деятель, член Союза писателей и Союза журналистов России Саид Ниналалов высказал свое мнение по поводу назначения Магомеда Рамазанова на пост председателя правительства Дагестана. Он выразил осторожный оптимизм относительно будущего республики и определил ряд приоритетных направлений для работы нового кабинета министров.
Ниналалов отметил, что каждая смена руководства в правительстве Дагестана порождает надежды на улучшение положения республики и ее выход из аутсайдеров региональных рейтингов. Он вспомнил предыдущие периоды, в частности, 2013 год с Рамазаном Абдулатиповым, который, по его словам, привел к усилению коррупции, и 2017 год с Владимиром Васильевым, когда была реализована программа строительства школ, но ее результаты были присвоены другими. Общественный деятель поздравил Магомеда Рамазанова с назначением и выразил надежду, что новый глава правительства вместе с Федором Щукиным займется решением таких важных вопросов, как энергетика, система коллекторов, утилизация мусора, развитие промышленности, дорожная инфраструктура и народные промыслы.
Кроме того, Саид Ниналалов надеется, что Магомед Рамазанов укрепит состав правительства, избавив от приставки «врио» тех, кто хорошо себя зарекомендовал, и привлечет на ключевые должности высококвалифицированных специалистов. Он также выразил пожелание, чтобы слова Рамазанова о возможных увольнениях неэффективных сотрудников переросли в конкретные действия. Ниналалов подчеркнул важность открытости в работе правительства и вовлечения в нее общественности, а также оживления деятельности Общественных советов при министерствах и ведомствах. Несмотря на то, что Магомед Рамазанов фактически руководит правительством более пяти месяцев, демонстрируя большую конкретность и меньшую многословность по сравнению с предшественником, принципиальных изменений пока не наблюдается. Ожидается, что предстоящий осенне-зимний сезон с его потенциальными дождями, энергетическими коллапсами и чрезвычайными ситуациями продемонстрирует эффективность работы команды Рамазанова.







0 комментариев
Пока нет комментариев. Будьте первым!